Chuyên viên cao cấp Điều phối dự án

VỀ ONE MOUNT 

One Mount được thành lập với tham vọng xây dựng hệ sinh thái công nghệ lớn nhất Việt Nam, cung cấp các giải pháp và dịch vụ xuyên suốt chuỗi giá trị từ lĩnh vực dịch vụ tài chính, phân phối, bất động sản và bán lẻ. Với thế mạnh về năng lực công nghệ và dữ liệu, One Mount là mảnh ghép quan trọng cùng Techcombank và Masterise Group xây dựng một hệ sinh thái đa chiều, mang đến nhiều giá trị cho khách hàng, đối tác và toàn thị trường.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Quản lý Dự án và Đối tác:

• Phối hợp lập kế hoạch dự án, bao gồm phân bổ nguồn lực, thời gian và ngân sách.
• Điều phối nguồn lực (nhân sự, công cụ, v.v.) để đảm bảo dự án vận hành trơn tru.
• Theo dõi tiến độ dự án, xác định và giải quyết các rủi ro tiềm ẩn.
• Tổ chức và điều hành các cuộc họp định kỳ (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Sprint Retrospective, v.v.).
• Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với đối tác, đảm bảo giao tiếp hiệu quả và minh bạch.
• Báo cáo tiến độ dự án, các vấn đề phát sinh và giải pháp cho cả đội nội bộ và đối tác.
• Quản lý các thay đổi về yêu cầu từ phía đối tác.
• Đảm bảo yêu cầu từ phía đối tác được các thành viên trong nhóm hiểu rõ.thê

2. Quản lý Nguồn lực:

• Phân bổ và quản lý nguồn lực một cách hiệu quả để đáp ứng yêu cầu dự án.
• Theo dõi và đánh giá hiệu suất của đội ngũ, cung cấp phản hồi và hỗ trợ cần thiết.
• Đảm bảo đội ngũ có đủ công cụ và tài nguyên để hoàn thành công việc.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

• Tốt nghiệp cử nhân trở lên thuộc chuyên ngành liên quan.

• Tối thiểu 3-4 năm kinh nghiệm quản lý dự án/điều phối dự án

• Hiểu biết sâu sắc về các mô hình/khung quản lý dự án và công cụ hỗ trợ (ưu tiên có kinh nghiệm làm việc theo phương pháp Agile).

• Kiến thức về các phương pháp Agile khác: XP, Kanban, SAFe, Nexus, v.v.
• Kỹ năng giao tiếp và hướng dẫn (mentoring) xuất sắc.
• Kỹ năng quản trị dự án, quản trị nguồn lực và điều phối.
• Kỹ năng giao tiếp và làm việc với đối tác.
• Khả năng lập kế hoạch, theo dõi tiến độ và báo cáo.
• Giao tiếp Tiếng Anh là điểm cộng lớn

QUYỀN LỢI:

I. Lương và Trợ cấp:

• Lương tháng 13, thưởng doanh số hàng năm, thưởng dự án, thưởng doanh số (theo vị trí)
• Phụ cấp ăn trưa: 730.000đ/tháng
• Thưởng Lễ Tết: 2.500.000 - 5.000.000 VND/năm
• Phép năm: Tối đa 20 ngày/năm (theo cấp nhân sự)
• Sức khỏe: Bảo hiểm xã hội, phí bảo hiểm PVI, khám sức khỏe định kỳ hàng năm 
• Máy tính xách tay, màn hình và các phương tiện/tài khoản/công cụ cần thiết khác cho công việc

II. Cơ hội nghề nghiệp:

• Xét tăng lương hàng năm và cơ hội thăng tiến
• Con đường sự nghiệp đa dạng: Quản lý hoặc Chuyên gia và cơ hội điều chuyển nội bộ giữa các team
• Nguồn học miễn phí trên các nền tảng Udemy, Coursera, O'relly; hội thảo nội bộ, tài trợ chứng nhận và Cố vấn độc quyền (C-level)
• Công nhận và khen thưởng ở cấp độ nhóm và Công ty

III. Môi trường làm việc:

• Không gian làm việc mở và thúc đẩy cả sự tập trung cá nhân và các hoạt động làm việc theo nhóm
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và hợp tác
• Khu thư giãn: chơi game, bóng bàn, yoga, phòng tập thể dục, phòng tắm, sleep box
• Teambuilding hàng quý/ hàng năm & các sự kiện nội bộ gắn kết