Product Owner - Digital Solution

• Bảo hiểm
• Du Lịch
• Thưởng
• Chăm sóc sức khỏe
• Đào tạo
• Tăng lương
• Chế độ nghỉ phép

• Định nghĩa và phát triển tầm nhìn sản phẩm, chiến lược và lộ trình phát triển.
• Xác định yêu cầu sản phẩm dựa trên phản hồi của khách hàng, phân tích thị trường và xu hướng công nghệ.
• Làm việc chặt chẽ với đội ngũ phát triển, thiết kế, marketing và bán hàng để đảm bảo sản phẩm được phát triển đúng tiến độ và đáp ứng yêu cầu.
• Tổ chức các cuộc họp định kỳ với các bên liên quan để cập nhật tiến độ và thu thập phản hồi.
• Tham gia vào quy trình Agile/Scrum để đảm bảo sản phẩm được phát triển hiệu quả và linh hoạt.
• Đánh giá và ưu tiên backlog sản phẩm, đảm bảo rằng các tính năng quan trọng nhất được phát triển trước.
• Theo dõi và phân tích hiệu suất sản phẩm, sử dụng dữ liệu để đưa ra quyết định và cải tiến sản phẩm.
• Chuẩn bị báo cáo định kỳ về tiến độ phát triển sản phẩm và kết quả kinh doanh.

1. Trình độ học vấn/chứng chỉ

• Tốt nghiệp đại học hoặc cao hơn trong các chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Công nghệ thông tin hoặc các ngành liên quan.

2. Kinh nghiệm làm việc

• Có ít nhất 4-5 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương trong lĩnh vực tài chính/ chứng khoán/ bảo hiểm/ quản trị nhân sự.

3. Kiến thức/Năng lực chuyên môn/Kỹ năng 

3.1. Kỹ năng chuyên môn

• Hiểu biết sâu sắc về quy trình phát triển sản phẩm và phương pháp Agile/Scrum.
• Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
• Khả năng giao tiếp và làm việc nhóm xuất sắc.
• Có khả năng làm việc dưới áp lực và quản lý nhiều nhiệm vụ cùng lúc.

3.2. Kỹ năng số

• Sử dụng thành thạo các phần mềm hỗ trợ công việc (Jira, Postman, Figma, Power BI) và các ứng dụng AI như Monica, chat GPT.

4. Năng lực cốt lõi 

• Có tố chất và tư duy phù hợp với hệ giá trị cốt lõi của công ty.

​LỢI ÍCH VÀ QUYỀN LỢI 

1. Cộng đồng những người làm nghề chính trực và dấn thân phụng sự  

• Môi trường làm nghề tài chính chuyên nghiệp. 
• Làm việc với tinh thần làm chủ, sáng tạo và thách thức.

2. Tổng thu nhập theo năng lực  

• Thu nhập xứng đáng theo năng lực và giá trị đóng góp. 
• Xem xét thay đổi thu nhập hàng năm.

3. Chế độ đãi ngộ  

• Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định luật lao động. 
• Được tham gia đóng bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tai nạn 24/24. 

4. Tổ chức học tập và văn hóa sôi nổi 

• Không gian làm việc mở với trang thiết bị hiện đại. 
• Các hoạt động văn hóa, gắn kết đội ngũ, thiện nguyện phong phú, ý nghĩa.