NHÂN VIÊN KIỂM THỬ PHẦN MỀM

Số lượng: 01
Hạn nộp hồ sơ: 30/07/2025
Salary: 12M – 20M
Địa điểm làm việc: Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội.

Công việc của bạn:

• Đọc hiểu các tài liệu đặc tả hệ thống, yêu cầu nghiệp vụ, tài liệu thiết kế liên quan.
• Tham gia các dự án phát triển phần mềm.
• Phối hợp với nhóm phát triển sản phẩm, tìm hiểu và làm rõ các yêu cầu của khách hàng.
• Đọc hiểu các tài liệu liên quan đến dự án phát triển phần mềm.
• Xây dựng test plan/testcasse/test procedures/ test data cho các dự án.
• Thiết lập môi trường kiểm thử, sử dụng các công cụ kiểm thử phần mềm, test và quản lý lỗi đảm bảo hiệu quả cho dự án. Kiểm soát chất lượng đảm bảo hệ thống/sản phẩm được tạo đúng như thiết kế.
• Hỗ trợ hướng dẫn sử dụng phần mềm sau triển khai dự án

Năng lực và kinh nghiệm chúng tôi mong muốn:

1. Kỹ năng chuyên môn:

• Kiến thức về quy trình kiểm thử phần mềm: Hiểu về quy trình phát triển phần mềm (SDLC – Software Development Life Cycle) và quy trình kiểm thử (STLC – Software Testing Life Cycle).
• Viết và thực hiện Test Case: Có khả năng viết test case chi tiết, rõ ràng và thực hiện chúng một cách hiệu quả.
• Kiểm thử thủ công (Manual Testing): Nắm vững phương pháp kiểm thử thủ công, có thể kiểm thử chức năng (functional testing)
• Kiểm thử tự động (Automation Testing) (cơ bản): Nắm được kiến thức về các công cụ tự động hóa như Selenium, Jmeter
• Hiểu biết về công cụ quản lý lỗi: Thành thạo các công cụ như Jira, Trello để quản lý lỗi và nhiệm vụ kiểm thử.

2. Kỹ năng phân tích:

• Phân tích yêu cầu: Có khả năng phân tích các yêu cầu phần mềm từ tài liệu hoặc từ giao tiếp với các bên liên quan để phát triển kế hoạch kiểm thử và các trường hợp kiểm thử (test cases).
• Xác định và theo dõi lỗi: Hiểu cách nhận biết và báo cáo lỗi một cách rõ ràng, kèm theo các thông tin có giá trị để giúp đội phát triển tái tạo và sửa lỗi.

3. Kỹ năng giao tiếp:

• Giao tiếp rõ ràng: Có thể trao đổi hiệu quả với các bên liên quan, đặc biệt là đội phát triển, để mô tả chi tiết lỗi hoặc yêu cầu kiểm thử.
• Viết báo cáo kiểm thử: Thành thạo viết báo cáo về tình trạng kiểm thử, bao gồm các lỗi tìm thấy và các khuyến nghị.

Những điều Savis mang lại cho bạn:

• Mức lương cực kỳ hấp dẫn tương xứng với khả năng và kinh nghiệm;
• Đánh giá & xét tăng lương hằng năm, thưởng kinh doanh cuối năm, thưởng dự án, thưởng hiệu suất, thưởng các dịp lễ tết trong năm;
• Cơ hội thể hiện bản thân, làm chủ công việc và thăng tiến cao trong sự nghiệp;
• Cơ hội làm việc với các chuyên gia Công nghệ hàng đầu và các hãng công nghệ lớn trên thế giới;
• Môi trường trẻ trung, năng động, khuyến khích mọi người thể hiện bản thân, tạo sân chơi lành mạnh với nhiều hoạt động sôi nổi;
• Tổ chức sinh nhật và tặng quà cho nhân viên trong công ty theo tháng, khám sức khỏe định kỳ hằng năm;
• Hưởng Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành;
• Teambuilding hàng năm, Olympic kỉ niệm ngày thành lập công ty, Year End Party, 20/10,… và một số hoạt động văn hóa độc đáo khác;
• Khu vực pantry rộng rãi để giải trí, ăn uống giữa giờ, ăn trưa và tổ chức các hoạt động nội bộ;
• Và rất nhiều những cơ hội công việc hấp dẫn khác nữa.

Lương thưởng: Thỏa thuận
Thời gian làm việc: Từ thứ 2 – hết sáng thứ 7

Thông tin liên hệ:
– Email: [email protected]; tiêu đề ghi rõ vị trí ứng tuyển.
– SĐT: 024 378 22345 Ext: 96212 (Mr Quý – HR)
– Địa chỉ: Tầng 9 tòa nhà Việt Á, số 9 Duy Tân, Dịch Vọng Hậu, Cầu Giấy, Hà Nội.